{"id":668,"date":"2024-08-30T11:14:21","date_gmt":"2024-08-30T09:14:21","guid":{"rendered":"https:\/\/xpand.one\/de-gmbh\/?post_type=consultant&#038;p=668"},"modified":"2024-12-13T13:06:25","modified_gmt":"2024-12-13T12:06:25","slug":"dr-olav-schmid","status":"publish","type":"consultant","link":"https:\/\/xpand.one\/de\/gmbh\/consultant\/dr-olav-schmid\/","title":{"rendered":"Dr. Olav Schmid"},"content":{"rendered":"<p>Profile: https:\/\/xpand.one\/de\/gmbh\/wp-content\/uploads\/Olav_Schmid_1600.png<br \/>\nQuote: <\/p>\n<p>Mir ist es ein Anliegen mit Ihnen beharrlich das M\u00f6gliche anstreben und dabei auf das Unm\u00f6gliche zu verzichten. Dazu braucht es Ehrlichkeit und Verantwortung &#8211; nicht nur f\u00fcr das eigene Handeln.<\/p>\n<p>Description: <\/p>\n<p>Als langj\u00e4hrig erfahrener Prozessberater, Trainer und Coach begleitet Olav Schmid Menschen und Organisationen l\u00f6sungs- und st\u00e4rkenorientiert auf ihrem individuellen Weg. Durch Perspektivenwechsel m\u00f6chte er festgefahrene Muster irritieren und neue Impulse geben, um dabei zu unterst\u00fctzen, konstruktive, belastbare und passgenaue Prozesse anzusto\u00dfen. Sein methodisches Repertoire ist breit gef\u00e4chert und speziell durch systemische sowie transaktionsanalytische Konzepte gepr\u00e4gt.<\/p>\n<p>Meilensteine seiner professionellen Laufbahn sind eine Leitungsfunktion in einer forensischen Psychiatrie, Promotion zu einem umfangreichen Change-Prozess in einer Non-Profit-Organisation sowie langj\u00e4hrige Forschung und Lehre an verschiedenen Hochschulen und die Ausbildungsleitung (train the trainer) f\u00fcr Erlebnisp\u00e4dagogen.<\/p>\n<p>Seine Leidenschaft und langj\u00e4hrige Erfahrung im Bergsteigen haben seine Arbeit bereichert. Nur durch Vertrauen, Leidenschaft, pr\u00e4zise Planung und selbstkritischen Umgang in der Seilschaft kann jeder einzelne Moment wirklich genossen \u2013 und vor allem der Gipfel sicher erreicht werden.<\/p>\n<p>Olav Schmid liebt es, mit seiner Frau und zwei S\u00f6hnen viel in der Natur und in Bewegung zu sein. Seine Heimat am Fu\u00dfe des Hochschwarzwaldes bietet dazu vielf\u00e4ltigste M\u00f6glichkeiten.<\/p>\n<p>Phone: +49 821 217 000 80 (Office)<br \/>\nEmail_address: o.schmid@xpand.pro<br \/>\nWork_experience: <\/p>\n<p>Seit 2002 freiberuflich als Berater \/ Trainer \/ Coach im wirtschaftlichen Kontext<\/p>\n<p>2007 \u2013 2016 Forschung und Lehre an unterschiedlichen Hochschulen (50%-Stelle)<\/p>\n<p>Education: <\/p>\n<ul>\n<li>Diplom in Sport- und Gesundheitswissenschaften<\/li>\n<li>Promotion zu einem umfangreichen Change-Prozess<\/li>\n<li>Systemischer Coach und Teamentwickler (isb-w)<\/li>\n<li>Systemisch integrative Supervision (DGSF)<\/li>\n<li>Transaktionsanalyse<\/li>\n<li>Erlebnisp\u00e4dagogik<\/li>\n<\/ul>\n<p>Core_competence: <\/p>\n<p>Mein Beratungs- und Interaktionsstil ist sowohl empathisch und einf\u00fchlsam als auch irritierend und konfrontativ, zeitgleich mutig und achtsam, immer interessiert, aktivierend und stets vertrauensvoll. Dabei liegt mein Fokus auf der Begleitung von Ver\u00e4nderungsprozessen, F\u00fchrungskr\u00e4fteprogrammen sowie Einzelcoachings und Gruppensupervisionen. Bei meinen Dienstleistungen lege ich hohen Wert auf sorgf\u00e4ltig gekl\u00e4rte Auftr\u00e4ge.<\/p>\n<p>Projects: <\/p>\n<p>Schwerpunkte:<\/p>\n<ul>\n<li>Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung und F\u00fchrungskompetenz<\/li>\n<li>Teamentwicklung und Gruppencoachings<\/li>\n<li>Ver\u00e4nderungsprozesse und Organisationsentwicklung<\/li>\n<\/ul>\n<p>Dar\u00fcber hinaus:<\/p>\n<ul>\n<li>Moderation von Produkt- und Konzeptentwicklungen, Strategieworkshops oder Gro\u00dfveranstaltungen<\/li>\n<li>Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung als Instrument in der Organisationsentwicklung<\/li>\n<li>Coaching in Kombination mit Bergsteigen<\/li>\n<li>Erlebnisaktivierende Trainings (z.B. Wanderungen, Klettern, Hochseilelemente, Wildwasser, \u2026)<\/li>\n<li>Ausbildungen im Bereich Erlebnisp\u00e4dagogik und \/ oder Klettern<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Branchen:\u00a0<\/strong>Automobil(zulieferer)industrie, Consulting, Hausger\u00e4teindustrie, \u00d6PNV und regionaler sowie \u00fcberregionaler Personenverkehr, Pharmaindustrie, Wissenschaft<\/p>\n<p>Special: <\/p>\n<div style='display:none;' class='acf-hidden-content'>\nProfile: https:\/\/xpand.one\/de\/gmbh\/wp-content\/uploads\/Olav_Schmid_1600.png<br \/>\nQuote: <\/p>\n<p>Mir ist es ein Anliegen mit Ihnen beharrlich das M\u00f6gliche anstreben und dabei auf das Unm\u00f6gliche zu verzichten. Dazu braucht es Ehrlichkeit und Verantwortung &#8211; nicht nur f\u00fcr das eigene Handeln.<\/p>\n<p>Description: <\/p>\n<p>Als langj\u00e4hrig erfahrener Prozessberater, Trainer und Coach begleitet Olav Schmid Menschen und Organisationen l\u00f6sungs- und st\u00e4rkenorientiert auf ihrem individuellen Weg. Durch Perspektivenwechsel m\u00f6chte er festgefahrene Muster irritieren und neue Impulse geben, um dabei zu unterst\u00fctzen, konstruktive, belastbare und passgenaue Prozesse anzusto\u00dfen. Sein methodisches Repertoire ist breit gef\u00e4chert und speziell durch systemische sowie transaktionsanalytische Konzepte gepr\u00e4gt.<\/p>\n<p>Meilensteine seiner professionellen Laufbahn sind eine Leitungsfunktion in einer forensischen Psychiatrie, Promotion zu einem umfangreichen Change-Prozess in einer Non-Profit-Organisation sowie langj\u00e4hrige Forschung und Lehre an verschiedenen Hochschulen und die Ausbildungsleitung (train the trainer) f\u00fcr Erlebnisp\u00e4dagogen.<\/p>\n<p>Seine Leidenschaft und langj\u00e4hrige Erfahrung im Bergsteigen haben seine Arbeit bereichert. Nur durch Vertrauen, Leidenschaft, pr\u00e4zise Planung und selbstkritischen Umgang in der Seilschaft kann jeder einzelne Moment wirklich genossen \u2013 und vor allem der Gipfel sicher erreicht werden.<\/p>\n<p>Olav Schmid liebt es, mit seiner Frau und zwei S\u00f6hnen viel in der Natur und in Bewegung zu sein. Seine Heimat am Fu\u00dfe des Hochschwarzwaldes bietet dazu vielf\u00e4ltigste M\u00f6glichkeiten.<\/p>\n<p>Phone: +49 821 217 000 80 (Office)<br \/>\nEmail_address: o.schmid@xpand.pro<br \/>\nWork_experience: <\/p>\n<p>Seit 2002 freiberuflich als Berater \/ Trainer \/ Coach im wirtschaftlichen Kontext<\/p>\n<p>2007 \u2013 2016 Forschung und Lehre an unterschiedlichen Hochschulen (50%-Stelle)<\/p>\n<p>Education: <\/p>\n<ul>\n<li>Diplom in Sport- und Gesundheitswissenschaften<\/li>\n<li>Promotion zu einem umfangreichen Change-Prozess<\/li>\n<li>Systemischer Coach und Teamentwickler (isb-w)<\/li>\n<li>Systemisch integrative Supervision (DGSF)<\/li>\n<li>Transaktionsanalyse<\/li>\n<li>Erlebnisp\u00e4dagogik<\/li>\n<\/ul>\n<p>Core_competence: <\/p>\n<p>Mein Beratungs- und Interaktionsstil ist sowohl empathisch und einf\u00fchlsam als auch irritierend und konfrontativ, zeitgleich mutig und achtsam, immer interessiert, aktivierend und stets vertrauensvoll. Dabei liegt mein Fokus auf der Begleitung von Ver\u00e4nderungsprozessen, F\u00fchrungskr\u00e4fteprogrammen sowie Einzelcoachings und Gruppensupervisionen. Bei meinen Dienstleistungen lege ich hohen Wert auf sorgf\u00e4ltig gekl\u00e4rte Auftr\u00e4ge.<\/p>\n<p>Projects: <\/p>\n<p>Schwerpunkte:<\/p>\n<ul>\n<li>Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung und F\u00fchrungskompetenz<\/li>\n<li>Teamentwicklung und Gruppencoachings<\/li>\n<li>Ver\u00e4nderungsprozesse und Organisationsentwicklung<\/li>\n<\/ul>\n<p>Dar\u00fcber hinaus:<\/p>\n<ul>\n<li>Moderation von Produkt- und Konzeptentwicklungen, Strategieworkshops oder Gro\u00dfveranstaltungen<\/li>\n<li>Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung als Instrument in der Organisationsentwicklung<\/li>\n<li>Coaching in Kombination mit Bergsteigen<\/li>\n<li>Erlebnisaktivierende Trainings (z.B. 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So k\u00f6nnen wir auf die Branche oder Unternehmenstyp eingehen, der Sie am meisten interessiert.<br \/>\nTestimonials_0_subtitle:<br \/>\nBlogbeitraege:<br \/>\nAngebote:\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","area":[2,73],"beratungsschwerpunkt":[4,7,6,8,9,13,14,16,17,18,19,22],"class_list":["post-668","consultant","type-consultant","status-publish","hentry","area-senior-consultant","area-coach","beratungsschwerpunkt-agile-transformation","beratungsschwerpunkt-coaching","beratungsschwerpunkt-change-management","beratungsschwerpunkt-digitale-transformation","beratungsschwerpunkt-fuehrungskraefte-entwicklung","beratungsschwerpunkt-kommunikationsberatung-schulung","beratungsschwerpunkt-kultur-entwicklung","beratungsschwerpunkt-mediation-konflikt-klaerung","beratungsschwerpunkt-organisations-team-entwicklung","beratungsschwerpunkt-personal-entwicklung","beratungsschwerpunkt-persoenlichkeits-entwicklung","beratungsschwerpunkt-resilienz","no-post-thumbnail"],"acf":{"profile":921,"quote":"Mir ist es ein Anliegen mit Ihnen beharrlich das M\u00f6gliche anstreben und dabei auf das Unm\u00f6gliche zu verzichten. 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