Inspiring Communications  

Schlechte, unkoordinierte Unternehmens-Kommunikation? Unproduktive Meetings? Ausufernder E-Mail-Verkehr, mangelnde Feedback-Kultur? Emsiges geschäftiges Tun ohne Effizienz? Aktivismus ohne Ergebnisse? Immer wieder Missverständnisse? Und immer wieder Unklarheiten?

Der Schaden, den schlechte Kommunikation in unseren Unternehmen anrichtet ist enorm: zum einen finanziell, weil schlechte Kommunikation und Ineffizienz Hand in Hand und arg ins Geld gehen; zum anderen aber auch durch die hochgradig demotivierenden Auswüchse: mehr als 60% der Mitarbeiter kündigen wegen der Führungskraft, und hier ist es wiederum der Kommunikationsbereich, der Beziehungen und Motivation scheitern lässt.

Erschreckend ist, dass ausnahmslos alle Unternehmensleiter und Führungskräfte den klaren Eindruck haben, „das mit der internen Kommunikation müsste man echt besser hinkriegen“.  Seltsamerweise wird dann aber kaum Zeit investiert, um diese Situation tatsächlich zu verbessern.

Dieses Seminar geht der Frage nach, wie ineffiziente, toxische, krankmachende Kommunikation verhindert und salutogenetische Kommunikation – also eine gesunde, effiziente und partizipative Kommunikation – in einer Organisation aufgebaut werden kann.

Schlussendlich: Das perfekte Motivations-Seminar, denn:

Motivation gelingt nur durch Kommunikation!

Aufbauend auf inspirierende Inputs, bei denen Aspekte und Prinzipien einer gesunden und effizienten Kommunikation gelehrt werden, tauchen die Teilnehmenden ein in eine Vielzahl konkreter praktischer Übungen. Sie lernen, wie man sich auch im Kommunikationsbereich die KI zum Partner machen kann und erhalten als Handout sie abschließend Vademecums (Tu du´s Listen) für konkrete Umsetzungen auch nach dem Seminar.

Ingredienzien:

• Inspirierende Inputs und Micro-Learnings
• Eigenreflexion und Kleingruppentraining
• Tools & Werkzeuge
• Praktische Übungen
• Vademecums (Tu Du`s)
• Einfacher Einsatz effizienter KI

Inhalte:

Aspekte der Kommunikation:

•  Allgemeines zu Kommunikationsmodellen (nach Watzlawick und Schulz von Thun)
• Inhalts- und Beziehungsebene und das Geheimnis der Empathie

Die Prinzipien einer effizienten, gesunden Kommunikation:

• Maestro Manfred´s K5-Prinzip: Klar, Kurz, Kompetent, Konkret, Kohärent, 
• Simon Sinek´s Golden Circle
• Antonowsky´s Salutogenetisches Kohärenzprinzip
• Das HHH-Prinzip
• Das AIDA-Prinzip
• Das Minto-Prinzip
• Maestro Manfred´s IMPACT-Modell

Werkzeuge, Übungen und Trainings:

• Richtig Informieren: Info-Radius
• Vademecum für ideale Meetings
• Richtig Interessieren: Reciprocity-Prinzip, aktives Zuhören, Feedback-Kultur
• Richtig Involvieren: Liberating Structures und Triple A Teams
• Richtig Inspirieren: Begeisterung als Zauberstab für Transformation und Motivation
• Vademecum Pecha Kucha 
• Vademecum für Stand-Up-Meetings
• Vademecum für effiziente E-Mail-Kultur
• KI-Werkzeuge: E-Mails, Bebilderung von Präsentationen, K5-Formulierungshilfe, Minto-Consultant, Meeting-Planner, Flipchart-Converter u.a.